7月8日至12日，集团成功举办2024年度新员工入职培训。集团党委副书记、副董事长、总经理吴典文，党委副书记、职工董事汤向东，工会主席、董事会秘书、人力资源部部长陶宇出席。

吴典文在讲话中对新员工的加入表示热烈欢迎，向新员工简要介绍了集团的发展历程、取得的成绩，并结合自身工作经历提出三点要求：一是勤学苦练，修好基本功。希望新员工将“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”作为职场座右铭，不断加强学习，扎实掌握好工作本领；二是敢想敢为，争作先行者。在技术上要做到熟能生巧，在生活中要做到事事有心，争当敢为人先的生力军、前行军，激发公司的创新活力。三是勇于担当，展现新作为。要对工作有坚定的执着，要主动融入公司发展之中，要学会团结协作，要敢于肩负使命，善于勇挑重担，用担当做出成绩，用作为回报青春。

汤向东在讲话中寄语新员工：一是做好职业生涯规划。既要树立长远目标，又要规划短期目标，脚踏实地，朝着既定目标不懈奋斗。二是强化学习能力提升。虚心向自己的师傅和身边的同事学习，既要学习专业知识，也要学习法规制度，在学习和实践中不断创新，提升工作本领。三是认真踏实工作。要做好吃苦的思想准备，扎根一线，苦练本领，以认真负责的工作态度、精益求精的工匠精神完成每项工作任务。

本次培训紧紧结合“展七秩芳华，谱路桥新篇”建司70周年主题，围绕企业历史文化、公司制度体系、安全生产、合规管理、职业素养及团队建设等方面展开，并线上同步参加了湖南建投集团2024年新员工培训动员大会、开班仪式以及相关课程的学习。

培训期间，集团工会为新员工送上西瓜、凉茶等解暑物品，对新员工表示亲切慰问。经过五天培训，新员工之间彼此相互了解，增强了员工凝聚力和企业荣誉感。

12日上午培训结束后，新员工分配到各分子公司，正式开启职场篇章。大家纷纷表示，在今后的工作中，将强化理论知识与专业实践的结合，把个人理想融入到公司发展之中，不断提升工作技能，立足岗位埋头苦干，用青春和才华创造集团美好的未来！（人力资源部 李智）